Na manhã desta quarta-feira (23), o Sindicato dos Metalúrgicos da Bahia realizou uma assembleia com os trabalhadores da Rótula Metalúrgica, na porta da empresa, para discutir a pauta de reivindicações dos trabalhadores, que envolve plano de saúde para todos os empregados, desjejum e almoço, Plano de Cargos e Salários, cesta básica, PLR, pagamento de insalubridade para todos, perseguição à cipista, registro de acidentes e emissão de CAT e problemas relacionados ao transporte.
Além do atraso no pagamento do transporte, os trabalhadores sofrem com outro problema, a falta de um acesso seguro à empresa. Para chegar e sair da fábrica, o trabalhador é obrigado a atravessar duas pistas de alta velocidade e com intensa movimentação de veículos. O risco de acidente é alto e a empresa não toma nenhuma providência para garantir a segurana do trabalhador.
Essa pauta de reivindicação já tinha sido apresentada e debatida com a SIMMEB e a direção da Rótula, em reunião realizada na semana passada. Alguns itens da pauta proposta pela empresa foram rejeitados pelos trabalhadores. Por conta disso, o Sindicato aguarda nova reunião com a empresa o mais breve possível. No que diz respeito ao transporte, a entidade pretende notificar a Via Bahia e a Rótula Metalúrgica, com o objetivo de que providências sejam tomadas em relação ao acesso à empresa. “Vamos responsabilizar a Rótula por não oferecer uma condição de transporte e acessibilidade segura para os trabalhadores”, ressalta Adson Batista, presidente do Sindicato.
Natan teve uma longa e ativa trajetória na história dos Metalúrgicos na Bahia.
28 de abril – Dia Mundial em Memoria das Vitimas de Acidentes e Doenças do Trabalho
Decisão une Sindicato ao Ministério Público em favor aos trabalhadores.
Trabahadores estão satisfeitos com a ação do Sindicato em relação as melhorias negociadas com a RDA.
Empresa queria demitir grande número de trabalhadores mas o Sindicato agiu rápido e mudou a situação.
Facilitador da empresa estava assediando trabalhadores e o Sindicato cobrou uma atitude da Gerdau.
Nova norma (MTP nº 4219) determina que, tenha, pelo menos, 1 funcionário em todas empresas que cuide da prevenção e cuidados para este tipo de caso.
Dados da pesquisa realizada pelo PNAD mostram que no trimestre encerrado em outubro do ano passado, o número de desempregados era o mesmo de agora.
Empresa veio ocupara o lugar de antiga terceirizada na Oxiteno e pretendia reduzir salários e vale alimentação dos trabalhadores.
Empresa anunciou paralisação das atividades em fábrica de Camaçari, por tempo indeterminado.